🔥

Тред (Данил Ряшенцев)


Где и как лучше всего искать предложения. Мой личный рейтинг по убыванию: друзья/знакомые, линкедын, сайты компаний. Всё остальное — нет.

Всё остальное — это Индид, Энджел Лист и локальные игроки. Кажется, они не работают. Возможно, это особенность профессии, но на сколько я помню, мне только однажды удалось получить отклик оттуда.

Где-то была стата, что подавляющее большинство позиций (типа >70%) закрываются еще до того, как они появляются в паблике. Так что я бы начал с друзей/знакомых — там самое интересное.

Если заходить с улицы, то имхо самое сложное — это созвониться с рекрутёром. Мне потребовалось время, чтобы правильно написать резюме, сопроводительное письмо и начать проходить через роботов, в том числе человекоподобных (об этом позже).

Самый эффективный способ — заходить изнутри, работает в 80% случаев. Ищите друзей/знакомых и просите зарефералить на интересные вам позиции, люди охотно помогают. В противном случае велика вероятность, что в резюме не окажется ключевого слова, которое важно нанимающему менеджеру.

Про тип: просите незнакомых людей в компании вас зарефералить. То есть можно постучаться в друзья кому угодно в компании, и попросить передать резюме и сопроводительное письмо. Может показаться, что это дичь, но иногда работает :) Особенно, если у вас есть общие знакомые.

В общем сложности я заапплаился больше чем на 100 позиций. Большая часть отказывали сразу или не отвечали вообще. Я искал работу в тревел индустрии в разгар ковида — кажется, не лучшее время :)

Я не считал, сколько всего было звонков и со сколькими компаниями удалось пообщаться, но в то же время я сделал 37 мок интервью (об этом чуть позже), реальных было больше.

Данил РяшенцевДанил Ряшенцев